労働保険徴収法 保険関係の成立と消滅 労働保険徴収法 社労士試験
保険関係の成立・消滅強制適用事業 労働者を使用（雇用）し始めた日に当然に成立し、廃止、終了すれば翌日に当然に消滅廃止、終了した日に消滅するのではなく、その翌日に消滅する。社会保険法などでの退職の扱いも同様で退職日の翌日が資格喪失日となる。成立届 成立、変更（翌日）から１０日以内に政府（変更は署長又は所長）に届け出る※一...
労働保険徴収法
労働保険徴収法 労働保険徴収法 保険関係の一括 労働保険徴収法 社労士試験
保険関係の一括一括の効果が及ばない事務組合に委託されないもの雇用保険の被保険者労災雇用の給付印紙保険料納付に関する事務印紙保険料全て労災・雇用保険給付の請求雇用保険二事業に関すること一括有期事業条件 事業主、事業の種類が同一でそれぞれ同時（重複している時期がある）に行われているといった、毎月、多数の事業を行う場合等に用...
労働保険徴収法 趣旨及び定義 現物給与と手当の扱い 労働保険徴収法 総則 社労士試験
趣旨及び定義権限 大臣が都道府県労働局長に委任賃金 労働の対償として事業主が労働者に支払うもののみを賃金とする現物給与の範囲 大臣評価事項により、署長又は所長の定め現物給与の 額 実際の価格は厚生労働大臣が定める 範囲は所長署長、価格は大臣通貨以外のもの 厚生労働省令で定める範囲外のものを除く休業手当 会社都合による休...