保険給付の種類
- （療養等）補償給付 → 業務災害 （労基法における事業主補償の肩代わり）
- （療養等）給付 → 通勤災害 （労災独自のもの）
療養補償給付、傷病保障給付等 → 治癒後 → 障害補償給付へ
受給は請求に基づいて行う（受給権は当然発生）
⇔ただし、傷病（補償）年金のみ職権
ひっかけ対策 ○○補償給付か、○○給付かをまず確認すること
補償給付と労働基準法
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損害賠償の調整項目 |
労基と同じ事由について給付されるものか |
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障害補償給付 遺族補償給付 休業補償給付 傷病補償年金 |
逸失利益 |
同じ事由で給付 |
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療養補償給付 |
療養費 |
されない |
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葬祭料 |
葬祭費用 |
同じ事由で給付 |
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介護補償給付 |
介護損害 |
されない |
年金受給者の定期報告
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労災 |
１月から６月生まれ ６月３０日 ７月から１２月生まれ １０月３１日 |
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年金各法 |
原則として誕生日の属する月の末日 |